笔者前段看到这么一个报道，说g20杭州峰会期间，一位杭州市民因没有被选进服务车队而感到伤心和灰心。杭州市民“把国事当家事，把自己当主角”，向全世界展示了中国精神、中国力量。习近平总书记对此予以高度评价，要求大力弘扬这样的主人翁意识、爱国主义精神和无私奉献精神。
我最早受到主人翁教育的是小时候看的电影《创业》，那是讲述的1959年，王进喜在北京看到行驶的公共汽车背着“煤气包”，感到莫大的耻辱；为让国家早日用上石油，“宁愿少活20年”，他以身体搅拌泥浆压井喷的镜头，成为主人翁意识最生动的诠释。中科院院士谭铁牛，放弃英国知名学府终身教职回到祖国，“因为是在为自己的国家效力，是以主人翁的身份干事”，所以“生活更充实，心里也更踏实”。
随着时代的变化，主人翁意识的内容有了更加丰富的内涵。它应概括为不论是在职和内退的，或是退休及家属，只要你是企业的一员，就应该心系企业的今天和明天，就应该把企业当作自己的家一样对待。当发现身边的安全生产隐患，就及时出手排除；当发现在经营中有跑冒滴漏，就赶忙找来有关部门反映；当发现侵害企业利益，就及时检举；当发现不文明的行为，就及时去制止；当发现对企业对职工有益的事情，就无怨无悔地去做。这样的人，才是企业真正的主人，才是我们可学可敬的人。
由此联想到现在，想到我们的企业。交运集团目前正值转型升级的关键时期，需要借助于力量爬坡越沟之际，企业中的每个人都是一支小小的力量，“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江河。”如果每一名员工都有一种归属感，都能自觉地焕发和提升主人翁意识和责任担当精神，把每个人的力量汇聚起来，就是一股可以战胜任何困难的强大的力量。
不做活在阴影里的抱怨者，不做活在犹疑里的观望者，不做活在小我里的自私者；每个人都是企业的主人翁，你所站立的地方，就是你的企业，就是你的家。只要你对企业做出过有益的事情，企业将永远不会忘记你。让我们一起用行动写下我们的回答。
（作者：市第二公交公司 尹承光）
